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第570章 吹牛不打草稿（第2页）

他认为柳鹏举今天是来给自己撑腰，向叶明昊兴师问罪的，因此把招商引资不利的局面归咎于花名达事情。

柳鹏举看向叶明昊道：“明昊同志，你搞经济是一把好手，过去在几个地方的招商引资工作更是成绩斐然，面对达安区的现状，你有什么高招没有？”

叶明昊道：“柳市长，我到任以来，主要抓了几项工作，一个是工业园区企业污染问题，解决老百姓健康安全；二是干部队伍工作作风问题，提升全区干事创业的动力；三是推动达安区三年规划，明确发展重点和发展目标。

这一个多月，我走访了全区一大半的单位，对全区的发展状况，有了一个初步的认识，达安区这几年的招商引资工作，在全市相对落后，对比兄弟单位榟贡区，差距更大，去年我区招商引资36亿元，计划完成率不足80，如果剔除污染严重或者附加值低的项目，完成率更低。

我认为主要有两个方面的原因，一是思路不清，眉毛胡子一把抓，没有明确的产业发展规划，相应的配套设施建设也落后；二是压力不够，干事创业的激情不足，考核没有逗硬，全员招商引资的氛围还没有形成，考核搞形式、打人情分的现象极为普遍，这就导致对招商引资工作的重视程度不足……”

听着叶明昊的话，柳鹏举频频点头，十分认可他对达安区招商引资工作现状的分析，对他接下来的思路充满了期待。

罗思贤脸色不好看，叶明昊这是当着柳鹏举的面否定他的工作啊。

“所以，近期我主抓的重点工作，就是围绕这些存在的问题下功夫。”

“在规划上面，我们正在请江都城市设计院为我们量身定做发展规划，为我们后续招商引资项目引进指明方向，我初步考虑的是要加强老城区棚户区改造，加大安置房、房地产开发，结合海绵城市打造推动城区东扩，推进老城焕新；同时加大新兴产业项目的引进，打造新材料高新产业园、数字高地。”

“在招商引资考核上面，全员行动，人人有任务，人人有考核，从我开始，明确全年的招商引资任务，并于工资奖励、考评、使用挂钩，具体的方案区委办正在牵头拟定，当着柳市长的面，我首先表个态，今年我认领10个亿的招商引资任务……”

“啪啪啪……”

柳鹏举直接鼓起掌来，高兴地道：“明昊同志作为一把手，身先士卒，主动认领，一个人就扛起10个亿的引资任务，值得肯定，那我就给你记下来，等你兑现的时候，我请你喝酒。”

叶明昊笑道：“那我一定努力，让领导破费。”

柳鹏举道：“如果都像你这样有担当，敢作为，我就是再多请几顿酒也愿意。”

叶明昊继续道：“虽然我们前面落后了，但对全年的任务，我充满了信心，不仅要完成，而且要超计划完成，完成率不低于120，力争比去年翻一番。

我们不仅不会拖全市的后腿，更是要为全市发展多做贡献。”

“好！”

柳鹏举大声赞叹，对罗思贤道：“罗区长，我看叶书记这么有信心和决心，你也要表个态呀！”

罗思贤脸上带着笑，心中却在骂娘：“妈的，我怎么表态？叶明昊简直就是吹牛不打草稿，有本事说不完成任务就不转正嘛？哼，下来帮他好好宣传一下，到时候看他怎么交代！”

：（）绝对权力：我就是靠山