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自博远创建以来,还从未出现在如此大的失误与危机,谢博成起初不解为何这种事会发生在老员工身上,闲时调看了各部门办公室的录像,才知道大家现在有多么懈怠。
聚众聊天、偷着上网、躲在休息室休息。
谢博成几乎不敢想象这些事会发生在自己的公司。
博远待遇好是业界众所周知的,谢博成没有顽固思想,认为只要工作效率与质量在线,公司氛围轻松是完全可以的,所以他很少去各部门视察工作,几乎完全把监督任务交给了各部门总经理。
但今天发生的意外足够警醒他。
往后他若还这么过于体谅员工,将来博远出了事,可没人会同情他。
“往后请各部门互相监督工作,我不希望再看到屏幕上这些事情的发生。”
会议室里,谢博成手指着背后白板上被他截取的监控画面,脸色冷若冰霜。
如刺般锋利的目光从来开会的所有人脸上扫过,他用手中的钢笔在办公桌上一下一下地敲着。
声音不大却刺耳,停在各部门经理耳中,如同临死前的丧钟。
“既然各部门平日里这么闲,那我就再给各位安排个工作。”
谢博成沉声说道,“去监控室调取其他部门的监控录像,给我一帧一帧地看,看看每个部门都是谁在偷懒,将那人干了什么详细地写下来,汇总好后邮箱直接发给我。”
“我倒要看看哪个部门是我们公司纪律性最差的,好好考虑一下对于这些自由散漫完全不把工作放在心上的同事,应该采取什么样的惩罚。”
“同样,对于他们监管不利的领导,又应该采取怎么样的惩罚。”
财务部经理看了谢博成一眼,欲言又止,一脸胆怯。
谢博成朝他抬了下下巴,说:“陈经理,你有什么想说的大胆说。”
陈经理回答:“谢总,我们部门最近在核算公司财务,时间紧任务重,这个工作做起来”
他磕磕绊绊地不敢说完,谢博成点了点头,帮他补充,“为难?”
陈经理说:“诶。”
谢博成漫不经意地将手中的钢笔丢在桌上,双手抱臂靠上椅背,干脆发话道:“没关系,各部门经理能做到这个位置,我想工作能力都是很强的。
升职前应该都没少加班吧?多久没加过了?少拿了不少加班费吧?”
他几个问句便把所有人的头都给问地垂了下去,屏息不敢言语。
谢博成说:“这次工作一周内完成,监控录像先看这一周的。
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